北航EMBA中心邀請(qǐng)了資深講師韓鐵林為五期班學(xué)員做了一場(chǎng)關(guān)于“戰(zhàn)略型人力資源管理”的講座。韓老師為國(guó)際注冊(cè)管理咨詢師，北京大學(xué)工商管理碩士，北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院特聘講師。具有十年中國(guó)企業(yè)的管理咨詢經(jīng)驗(yàn)，為數(shù)十家企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)，專注于戰(zhàn)略創(chuàng)新模式在中國(guó)本土企業(yè)的研究和實(shí)踐，對(duì)國(guó)內(nèi)企業(yè)的產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和戰(zhàn)略成長(zhǎng)具有深刻獨(dú)到的見解。

    講座開始，韓鐵林老師指出在人力資源方面不少企業(yè)存在著關(guān)于人的管理該如何去解剖以及關(guān)于人力資源戰(zhàn)略和系統(tǒng)效率上的困惑。針對(duì)這些問題，韓老師分析了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展與人力資源的關(guān)系，并提出必須以戰(zhàn)略性的思維去構(gòu)建企業(yè)人力資源管理體系。

    全天的講座從業(yè)務(wù)伙伴視角去理解人力資源，并圍繞著人力資源管理到底解決那些基本問題展開，分別從“人是企業(yè)之本”、“瞄戰(zhàn)略的靶”、“用合適的人”、“做正確的事”、“發(fā)持續(xù)的力”五個(gè)方面對(duì)基于戰(zhàn)略組織的人力資源運(yùn)行系統(tǒng)進(jìn)行了詳細(xì)講解；對(duì)企業(yè)的目標(biāo)責(zé)任，計(jì)劃預(yù)算，績(jī)效管理的戰(zhàn)略功能，激勵(lì)機(jī)制等多個(gè)問題進(jìn)行了深入的探討；提出通過改善員工治理、提升員工能力，牽引員工思維來實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高效管理，有效提升企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。

    韓鐵林老師善于運(yùn)用啟發(fā)式的授課方式促進(jìn)學(xué)員提高認(rèn)識(shí)，并全程采用實(shí)例進(jìn)行知識(shí)點(diǎn)的演繹。語言通俗易懂，讓同學(xué)們對(duì)戰(zhàn)略型人力資源管理有了深刻、系統(tǒng)的了解和認(rèn)識(shí)。

發(fā)布者：caiji

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