暨南大學EMBA
咨詢熱線：
| 模塊 | 模塊介紹 | 部分課程 |
| 入學教育 | 本模塊將極大拓展學生的前瞻性思維，使學生深刻領(lǐng)會儒家文化在市場競爭時代的重大意義及深遠影響，并培養(yǎng)其健康的心智及團隊合作的精神。 | 儒商文化與心智模式調(diào)適、 團隊拓展 |
| 基礎(chǔ)課程 | 目的是幫助企業(yè)家全面掌握分析和決策所需的經(jīng)濟和管理的理論基礎(chǔ)與實務(wù)工具。 | 社會主義經(jīng)濟理論與實踐、商務(wù)英語與溝通、管理經(jīng)濟學 |
| 第一模塊： 領(lǐng)導(dǎo)力塑造與戰(zhàn)略決策 | 本模塊以生動的案例為教學素材，期望幫助學生深入了解高效領(lǐng)導(dǎo)者所必備的素質(zhì)，幫助學生正視企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)略性思維的重要性，從更高層面上提升領(lǐng)導(dǎo)能力，為組織增加巨大的價值。 | 新戰(zhàn)略管理、公司治理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與企業(yè)文化、企業(yè)社會責任與商業(yè)倫理、商法與商業(yè)環(huán)境 |
| 第二模塊： 財務(wù)與金融 | 本模塊將中國經(jīng)濟放在世界經(jīng)濟發(fā)展的大背景下進行考察分析，涵蓋了財務(wù)、會計、金融市場與證券市場等基本要素，期望幫助學生了解中國經(jīng)濟高速發(fā)展所面臨的關(guān)鍵性問題與未來的發(fā)展機遇。 | 經(jīng)理人會計、資本運作與公司財務(wù)戰(zhàn)略、金融市場與資本運作 |
| 第三模塊： 組織與人力資源 | 本模塊旨在探討企業(yè)如何通過雇傭、評估和薪酬等人力資源管理方法提升整體表現(xiàn)，使學生從中學到企業(yè)應(yīng)該怎樣激勵員工的積極性、如何有效發(fā)揮團隊的作用。 | 組織行為學、戰(zhàn)略人力資源管理 |
| 第四模塊： 運營與營銷 | 本模塊通過案例分析講解成功企業(yè)運營管理、市場營銷、信息管理等，案例加主題的方式安排，實現(xiàn)了從理論到實踐和理論到深層理論的雙重深入。 | 運營管理、數(shù)量分析與管理決策、信息管理、營銷管理 |
| 移動課堂： | 專題講座、優(yōu)秀企業(yè)參觀 | 美國西北大學等 |
| 講座與論壇 | 專題講座、華商管理論壇 | 茅于軾、郎咸平、吳曉波等 |
培養(yǎng)目標
1．培養(yǎng)具有良好的中華文化認同感和社會責任感的現(xiàn)代企業(yè)高端管理者；
2．培養(yǎng)能夠?qū)F(xiàn)代管理理念融通于中國管理實踐的知識型高端管理人才；
3．培養(yǎng)具有持續(xù)創(chuàng)新精神的學習型、開拓型華人企業(yè)家。
發(fā)布者：caiji
來源：EMBA招生信息網(wǎng)本頁網(wǎng)址：http://www.watkissart.com/jinan/66370.html聲明：我方為第三方信息服務(wù)平臺提供者，本文來自于網(wǎng)絡(luò)，登載出于傳遞更多信息之目的，并不意味著贊同其觀點或證實其描述，文章內(nèi)容僅供參考。如若我方內(nèi)容涉嫌侵犯其合法權(quán)益，應(yīng)該及時反饋，我方將會盡快移除被控侵權(quán)內(nèi)容。
