培養(yǎng)目標：

    為國家、特別是西部地區(qū)培養(yǎng)具有國際視野，洞悉市場規(guī)律，富有創(chuàng)新精神及領導能力，有強烈社會責任感和把握宏觀大局能力的現代企業(yè)家及社會各界領導人。

招生對象：

    致力于創(chuàng)業(yè)和發(fā)展的企業(yè)家、高層職業(yè)經理人、政府部門及社會組織的優(yōu)秀高層管理者和有發(fā)展?jié)摿Φ闹袑庸芾碚摺?br />　　
錄取標準：

    根據考生面試（占40%）、筆試的成績（占20%），并參考教育背景、工作資歷、領導潛質和學習能力等（占40%）綜合打分。

教學方式：

    主要采用案例教學、小組討論、項目作業(yè)、經驗分享、企業(yè)家論壇和交流考察等方式。邀請國內外管理專家、企業(yè)CEO或政府官員進行專題講座，分享國內外最新研究成果、管理實踐和政策動態(tài)。

發(fā)布者：caiji

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