有沒有見過40多位CEO一齊做瑜伽?8月25日中歐國際工商學院的體育館上演了這樣一幕。這是中歐高層經理培訓部今年推出的"中國CEO領導力顛峰之旅課程"的一個環節。通過"管理瑜伽"和"管理冥想"撥動CEO們的心弦，傾聽來自自我的聲音，超越自我，厘清領導管理中的迷惘，克服面對決策和壓力的恐懼，登上領導力的巔峰。

    中國CEO領導力課程：領導力巔峰之旅是通過四個模塊深入集中地探討領導者內心，以塑造、提升并優化領導力的創新型課程，從以往重視管理之“術”轉變為探究領導者內心之“道”的一次嘗試，開商學院對于企業家領導力塑造之先河。

    課程主任忻榕教授對于課程有清晰的定位，并為之集結了最優秀的領導力鍛煉培訓的資源。忻榕教授表示，此課程集全球頂尖的領導力導師，一共有四個模塊，層層遞進探索領導力之道，在全球的商學院中也是創新之舉。該新課程得到了中歐校友的大力支持，半數以上的學員是中歐EMBA、CEO課程和總經理課程等課程校友。

　　壓力是一種選擇

　　第二模塊課程由Jagdish Parkikh 教授主講，他還有另一個身份是創業者和企業家。豐富的企業經驗和平衡博大的人生態度給學員帶來了全新的商學院體驗。教授通過對于智能、思維和情感的多角度分析，向學員揭示出管理者和領導者的不同，“知”與“行”的鴻溝，幫助企業家自我修煉，重塑和超越小我，包容和克服壓力與恐懼，實現大我，從而達到境界的提升。

　　良性壓力推動績效提高，當壓力水平達到最合適的水平可以達到績效最大化，怎樣可持續的保持這樣的狀態，怎樣排遣過度的壓力?怎樣通過身體的放松和內心的調試達到動態平衡。Parkikh教授帶領學員們嘗試了多個層次的身心放松，通過身體、呼吸的調節達到思維和情感上壓力的釋放，從而排出心理上的噪音，迅速回復能量，可以在平靜的身心狀態判斷、決策和生活。

　　思維的真相

　　Parkikh教授通過簡單的拼圖讓學員們了解到在固定思維模式下，決策者對于不同聲音的抗拒以及由此可能帶來的問題�！癘pportunity is NOWHERE”――不同的人看到的就是截然不同的兩面。NO WHERE還是NOW HERE，取決于當事人的思維模式。在多元的商業環境和社會環境中，領導者必須突破自己固有的思維模式，開放頭腦，吸收不同角度的認知，方能不被過往的經驗和成績羈絆，于是達到柳暗花明，豁然開朗。

　　全新的內容和教學形式給學員帶來了全新的體驗。來自新加坡協美企業集團的CEO劉美儀女士覺得“很幸運，第一次選擇國內的課程就選擇了中歐，選擇了這個非常與眾不同的課程”。Parkikh教授不僅僅在傳授他的見解，他自己對于事業和生活的嚴格要求和平衡態度，也啟發和激勵學員們發現各自的潛能。 浙江山蒲照明電器有限公司董事長江濤先生笑稱雖然管理企業多年，聽了這個課程覺得“自己領導力不夠”。教授對于企業家決策時的恐懼和超越恐懼的深入剖析讓學員們深受裨益。

　　中國CEO領導力課程：領導力巔峰得到校友和眾多企業家的大力支持與肯定。課程總共由四個模塊組成，課程的第一模塊主要關注于學員的自我認知;第三個模塊會幫助學員樹立正向領導力觀念，通過正向領導力的實施來幫助企業打造超越績效預期的組織文化;最后的畢業模塊將在瑞士舉行，該模塊是領導力的續航之旅，將著重探討領導力的可持續問題，以幫助學員能夠長期保持一個卓越的領導力狀態。

　　2012年中歐高層經理培訓部將汲取首期班級的經驗和學員們的意見，繼續為提升中國企業家領導力勇攀巔峰。

發布者：caiji

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